Langgur, InfoPublik – Bupati Maluku Tenggara, Muhamad Thaher Hanubun, melantik dan mengambil sumpah/janji enam pejabat pimpinan tinggi pratama di lingkungan Pemerintah Kabupaten Maluku Tenggara, Provinsi Maluku, Senin (9/11/2026).
Pelantikan yang berlangsung di Aula Kantor Bupati Maluku Tenggara, Kota Langgur, tersebut menjadi bagian dari penataan birokrasi untuk meningkatkan profesionalisme aparatur dan kualitas pelayanan publik.
Dalam arahannya, Bupati Thaher menegaskan bahwa jabatan merupakan amanah yang harus dipertanggungjawabkan kepada masyarakat, negara, dan Tuhan Yang Maha Esa.
“Pelantikan ini adalah bagian dari upaya kita menata birokrasi agar semakin profesional, adaptif, dan berorientasi pada pelayanan. Sumpah atau janji yang baru saja Bapak/Ibu ucapkan harus diwujudkan dalam sikap dan tindakan sehari-hari,” tegasnya.
Menurut Thaher, penempatan pejabat telah melalui pertimbangan berdasarkan sistem merit dengan memperhatikan kualifikasi, kompetensi, dan kinerja, bukan kedekatan pribadi maupun kepentingan kelompok.
Ia menjelaskan bahwa pelantikan tersebut juga bertujuan memenuhi kebutuhan jabatan dan memastikan penyelenggaraan pemerintahan berjalan efektif.
Enam pejabat yang dilantik beserta jabatan barunya adalah:
- Muhamad Nasir Rahayaan, Staf Ahli Bupati Bidang Pemerintahan, Hukum, dan Politik.
- Yakob Pedro Ubra, Kepala Dinas Kependudukan dan Pencatatan Sipil.
- Chandra Namsa, Kepala Dinas Ketahanan Pangan.
- Hasyim Rengil, Kepala Badan Penanggulangan Bencana Daerah.
- Titus Betaubun, Kepala Dinas Pengendalian Penduduk dan Keluarga Berencana.
- Abdul Asis Rahanyamtel, Kepala Dinas Penanaman Modal dan Pelayanan Terpadu Satu Pintu.
Bupati Thaher meminta setiap pejabat segera menjalankan tugas sesuai prioritas bidang masing-masing.
Kepala Dinas Ketahanan Pangan diminta memperkuat produksi pangan lokal, diversifikasi pangan, cadangan pangan, serta kerja sama dengan petani dan nelayan. Langkah tersebut diperlukan untuk menjawab tantangan distribusi dan stabilitas harga pangan di wilayah kepulauan.
Sementara itu, Kepala Dinas Kependudukan dan Pencatatan Sipil diminta memastikan seluruh masyarakat, termasuk warga di ohoi dan pulau-pulau terpencil, memperoleh dokumen kependudukan yang sah melalui pelayanan yang cepat, akurat, dan mudah diakses.
Thaher juga mendorong pengembangan layanan administrasi kependudukan berbasis digital dan pelayanan jemput bola dengan tetap menjaga keamanan data penduduk.
Di bidang pengendalian penduduk dan keluarga berencana, ia meminta penguatan program keluarga berkualitas, percepatan penurunan stunting, dan pemberdayaan keluarga melalui kerja sama dengan tokoh agama, tokoh adat, serta kader masyarakat.
Kepada Staf Ahli Bupati Bidang Pemerintahan, Hukum, dan Politik, Thaher meminta penyusunan telaahan kebijakan yang objektif dan sesuai dengan peraturan perundang-undangan, sekaligus menghormati nilai hukum adat Larvul Ngabal.
Selanjutnya, Kepala Badan Penanggulangan Bencana Daerah diminta meningkatkan kesiapsiagaan menghadapi cuaca ekstrem, gelombang tinggi, dan gempa bumi melalui mitigasi, sistem peringatan dini, edukasi kebencanaan, serta koordinasi dengan berbagai pihak.
Di sektor investasi, Kepala Dinas Penanaman Modal dan Pelayanan Terpadu Satu Pintu diminta menghadirkan pelayanan perizinan yang cepat, transparan, dan bebas pungutan liar.
Promosi potensi daerah, khususnya perikanan, kelautan, pariwisata, dan pertanian, juga perlu diperkuat agar investasi dapat memberikan manfaat bagi masyarakat setempat.
Selain arahan sektoral, Bupati Thaher menekankan lima prinsip yang harus dijalankan seluruh pejabat, yakni integritas, kinerja terukur, kolaborasi, pelayanan berlandaskan nilai ASN BerAKHLAK, dan pembinaan aparatur.
“Jabatan adalah amanah, bukan fasilitas. Keberhasilan seorang pimpinan juga terlihat dari bagaimana ia membina dan mengembangkan orang-orang di sekitarnya,” pesannya.
Ia mengingatkan bahwa jabatan tidak bersifat permanen. Pemerintah daerah akan melakukan evaluasi kinerja secara berkala untuk memastikan setiap pejabat menjalankan tanggung jawab sesuai target organisasi.
Pejabat yang menunjukkan prestasi akan mendapat apresiasi, sedangkan pejabat yang belum mencapai kinerja optimal akan memperoleh pembinaan.
Pada kesempatan tersebut, Thaher menyampaikan terima kasih kepada pejabat sebelumnya atas pengabdian mereka, serta kepada keluarga pejabat yang dilantik atas dukungan dalam pelaksanaan tugas pemerintahan.
“Marilah kita bekerja bersama dengan hati yang tulus untuk mewujudkan Maluku Tenggara yang maju, sejahtera, dan berkeadilan,” ajaknya.
(MC.Maluku Tenggara/Adolof Labetubun)